จ้าง IT ประจำแพงเกินไป
พนักงาน IT 1 คนเงินเดือน 20,000-40,000 บาท/เดือน
แต่งานไม่เต็มเวลา เพราะธุรกิจยังไม่ใหญ่
จ่ายเต็มแต่ใช้ไม่คุ้ม
ไม่มีความรู้ครบทุกด้าน
จ้าง IT 1 คน แต่ต้องทำทุกอย่าง:
Network + Server + Cloud + Security
ไม่มีใครเก่งครบ เจอปัญหาซับซ้อนแก้ไม่ได้
IT ลาป่วย/ลาออก ระบบพัง
มี IT แค่คนเดียว ถ้าลาหรือลาออก
ไม่มีใครรับช่วง ธุรกิจหยุด
ธุรกิจโต IT ไม่ทัน
เดือนนี้ 10 คน เดือนหน้า 30 คน
IT คนเดียวรับมือไม่ไหว
ปัญหานอกเวลา ไม่มีใครแก้
Server ล่มตอน 2 ทุ่มหรือวันเสาร์
ต้องรอจันทร์ = ขาดรายได้
ความจริง: Startup/SME ต้องการ IT มืออาชีพ แต่ไม่จำเป็นต้องจ้างประจำ
IT Outsource คืออะไร?
IT Outsource = จ้างบริษัทภายนอกดูแล IT แทนจ้างพนักงานประจำ
เปรียบเหมือน: จ้างทนายแทนจ้างทนายประจำ
เวลามีปัญหากฎหมาย คุณจ้างทนายตามเหตุการณ์
ไม่ได้จ้างเป็นพนักงานประจำ → ประหยัด ได้ความเชี่ยวชาญ
IT Outsource ก็เหมือนกัน:
→ จ่ายตามใช้งาน
→ ได้ทีม Expert
→ ปรับเพิ่ม-ลดได้
ประโยชน์ของ IT Outsource
ประหยัดจริง 40-60%
จ้างพนักงาน IT 2 คน = ~800,000 บาท/ปี
Outsource = ~200,000 บาท/ปี
ประหยัด 400,000 บาท
*ยังไม่รวมต้นทุนซ่อนเร้น: สรรหา, เทรนนิ่ง, ลาออก
ได้ทีม Expert แทนคนเดียว
จ้างพนักงาน: เก่งอย่างใดอย่างหนึ่ง
Outsource ได้:
- Network Engineer
- System Admin
- Cloud Architect
- Security Specialist
- Help Desk Team
จ่ายราคาคนเดียว ได้ความเชี่ยวชาญทีม!
Support 24/7
ปัญหาเกิดเมื่อไหร่ก็แก้ได้
ไม่ต้องรอจันทร์ ไม่เสียรายได้
Focus ธุรกิจหลัก
ไม่ต้องเสียเวลาจัดการ IT
มุ่งเน้นทำธุรกิจเติบโต
เทคโนโลยีทันสมัยเสมอ
ผู้ให้บริการอัปเดตความรู้ตลอด
คุณได้ใช้เทคโนโลยีใหม่โดยไม่ต้องลงทุนเทรนนิ่ง
ทำไมต้องจ้างผู้เชี่ยวชาญ?
ความซับซ้อนที่มองไม่เห็น:
- Network Architecture - ออกแบบโครงสร้างผิด = ปัญหาตามมา
- Security - ช่องโหว่นึงพอ แฮกเกอร์เข้าได้
- Integration - เชื่อมระบบผิด = ข้อมูลหาย
- Monitoring - ไม่มีคนดู = รู้ตัวตอนสาย
- Incident Response - โดนโจมตีแล้วไม่รู้จะทำยังไง
อย่าให้ IT เป็นอุปสรรคต่อการเติบโต
Startup-SME ที่ประสบความสำเร็จ มุ่งเน้นธุรกิจหลัก
ปล่อยให้ผู้เชี่ยวชาญดูแล IT
